Od roku 2013 pomáhám jako profesionální kouč stovkám manažerů vyladit jejich manažerský styl, zvýšit pozitivní vliv, efektivně dosáhnout výsledků, a přitom si zachovat vnitřní pohodu.
Mou dovedností a rolí je usnadnit vám vidět, vnímat, dát do souvislostí a řídit věci, které jste, přestože mají výrazný vliv na váš úspěch, doposud přehlíželi, a umožnit vám tak dosáhnout víc, než jste doufali, že je možné.
Pojďme se potkat a ve společném rozhovoru otevřít, co můžete naším partnerstvím získat.
STRATEGICKÁ SCHŮZKA
Během Strategické schůzky zjistíme, čeho všeho byste mohli díky vzájemné spolupráci dosáhnout.
Rozhovor nám umožní
DEJTE VAŠÍ ZMĚNĚ JASNÝ TERMÍN.
Jsem člověk, který se pomocí koučinku “NAUČIL MÍT SE RÁD”, tedy hlavně myslet pozitivně, což se projevilo nejen v pracovním, ale i osobním životě.
Koučink realizovaný Janem Novákem hodnotíme velice pozitivně – naplnil naše očekávání, v některých případech i předčil. Koučovaný manažer oceňuje otevřený přístup kouče a vztah založený na vzájemné důvěře. Z hlediska celofiremního měl koučink dopad i na výsledky v oblasti kvality našich výrobků a procesů. Pravidelné setkávání p. Nováka s koučovaným umožnilo manažerovi zrealizovat změny v týmu, které vedou k lepším výsledkům celé firmy.
Předpokladem k tomu jít do přínosného a následně efektivního koučinku je přiznat si, že člověk není dokonalý. Každý z nás v managementu můžeme dříve či později sklouzávat ve svém jednání ke stereotypům a k uzavření do tzv. „vlastní bubliny“. Považuji za prospěšné z tohoto vlastního světa vystoupit a připustit, že je stále se co učit.
I když jsem si myslel, že umím komunikovat, přesvědčovat a vycházet s kolegy, přístup během koučinku změnil můj postoj. Věci se začaly hýbat rychleji než v předešlém období a určitě jsme jako tým pokročili a ujasnili si vzájemné postoje.
S Honzom som spolupracoval 5 mesiacov a za tento čas bol schopný zmeniť môj pohľad na prístup k práci a vedeniu ľudí. Jeho schopnosť pozerať sa na veci z rôznych uhlov a nasmerovanie na cestu do neznáma je značná. Po rozhovoroch s Honzom sa na prácu pozerám viac rozmanito a pri rozhodovaní sa snažím premýšľať nad dôvodmi a dôsledkami svojich rozhodnutí viac vedome.
How to start…I just can not imagine, I would not have joined Executive coaching… I thought that I used to use so many ‚Why‘ questions, but I recognized that not… Jan, you used to use them much more than me :-) and you opened my eyes by maximum, so I could gain the ‘fresh eye effect’ again. Thank you so much, it was my pleasure to participate with you in this project.
Před setkáním s Honzou jsem ani netušil, jak moc se mě týká pojem Profesní slepota, z jakých všech úhlů se na má témata můžu dívat a z jakých všech rovin k nim mohu přistupovat. Spousty doporučení jsem již úspěšně použil, a i někteří kolegové si změny přístupu všimli. Jeho přístup je opravdu osobní. Nekáže žádné obecné fráze z dostupných knížek, ale řeší Vás a Vaše téma. Doufám, že se s Honzou zase brzy setkáme.
One session with you is more valuable than hundreds of books.
I have spent with Jan last six months of coaching. I wasn’t sure in the beginning what to expect out of it. In time Jan explained me how session works. It was very organized, well tracked.
I had a lot of questions private or business-like. Many thoughts that needed an attention. Jan gave me the attention. He was listening and asking the right questions. Even in the case I did not have anything for a session, we ended up talking about some random topic which eventually connected to my thoughts, to my work or personal life.
It was always a deep talk which resonated and is still resonating. I enjoyed every session with Jan and don’t hesitate to contact him if you are thinking about coaching.
Je snadnější uspět, když na to nejste sami.
Věda, výzkumy a především zpětné vazby účastníků ukazují, co pomáhá a funguje:
- mít k ruce nestranného profesionála, který vám pomůže udržet rozvahu, nadhled a bystrou mysl i v náročných situacích,
- mít nesoudícího partnera, který se vám nebojí zprostředkovat zpětnou vazbu a pojmenovat vaše slepá místa,
- mít partnera pro nevšední konverzace a tříbení myšlenek,
- mít k dispozici experta na rozvoj, který podpoří růst vaší osobnosti a se kterým najdete efektivní cestu k úspěchu, bez zbytečného bloudění a slepých cest.
Mohu vám s tím pomoci.