Během první poloviny koučovacího plánu došlo k zásadním změnám v mém pracovním nasazení a fungování. Předchozí stav mi nedával prostor pro seberealizaci v navrhování změn ve firemní kultuře a hodnotách, a již nyní pomalu dochází ke změně.
Daniel Hagan
SNVD družstvo, Praha
